Άρθρο 9 του
Ν.1876/1990:
"1. Οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας
συνάπτονται για ορισμένο ή αόριστο χρόνο. Κάθε συλλογική σύμβαση εργασίας,
που προβλέπει διάρκεια ισχύος πέρα από ένα
έτος, θεωρείται ότι έχει αόριστη διάρκεια. Η διάρκεια της ισχύος δεν
μπορεί να είναι μικρότερη από ένα έτος. 2. Η ισχύς της συλλογικής
σύμβασης εργασίας αρχίζει από την ημέρα της κατάθεσής της στην αρμόδια
υπηρεσία και λήγει με την πάροδο του χρόνου που συμφωνήθηκε ή με
καταγγελία σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου αυτού. 3. Τα
συμβαλλόμενα μέρη μπορούν να ορίσουν για τη συλλογική σύμβαση εργασίας αναδρομική ισχύ έως την ημέρα
της λήξης ή της καταγγελίας της προηγούμενης συλλογικής σύμβασης εργασίας,
από την οποία αρχίζει να υπολογίζεται η διάρκειά της και, σε περίπτωση που
δεν υπάρχει προηγούμενη συλλογική σύμβαση εργασίας, από την έναρξη
των διαπραγματεύσεων. 4. Οι κανονιστικοί όροι συλλογικής
σύμβασης, που έληξε ή καταγγέλθηκε, εξακολουθούν να ισχύουν επί ένα εξάμηνο και εφαρμόζονται και στους
εργαζόμενους που προσλαμβάνονται στο διάστημα αυτό, με την επιφύλαξη των
διατάξεων της παρ. 2 του άρθρου 8. 5. Μετά την πάροδο του εξαμήνου
οι υφιστάμενοι όροι εργασίας εξακολουθούν να ισχύουν μέχρις ότου λυθεί ή
τροποποιηθεί η ατομική σχέση εργασίας."
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου